2014年广州最低工(gōng)资标准是多(duō)少？广州全市企业职工(gōng)最低工(gōng)资标准统一执行省一类地區(qū)标准。小(xiǎo)时最低工(gōng)资标准為(wèi)8.91元/小(xiǎo)时；非全日制职工(gōng)小(xiǎo)时最低工(gōng)资标准调整為(wèi)15元/小(xiǎo)时。还有(yǒu)全日制劳动者最低工(gōng)资标准又(yòu)会是多(duō)少？下面由精(jīng)英人力為(wèi)您介绍。
广州最低工(gōng)资标准2014
全市企业职工(gōng)最低工(gōng)资标准统一执行省一类地區(qū)标准，调整為(wèi)1550元/月，小(xiǎo)时最低工(gōng)资标准為(wèi)8.91元/小(xiǎo)时；非全日制职工(gōng)小(xiǎo)时最低工(gōng)资标准调整為(wèi)15元/小(xiǎo)时。
根据中(zhōng)國(guó)《最低工(gōng)资规定》规定，最低工(gōng)资标准一般采取月最低工(gōng)资标准和小(xiǎo)时最低工(gōng)资标准的形式。月最低工(gōng)资标准适用(yòng)于全日制就业劳动者，小(xiǎo)时最低工(gōng)资标准适用(yòng)于非全日制就业劳动者。各地區(qū)的最低工(gōng)资标准每两年至少要调整一次。
相关知识内容：
2014年《广东省劳动保障监察条例》新(xīn)调整的最低工(gōng)资标准如下：
第一类地區(qū)是广州市，调整后月最低工(gōng)资标准為(wèi)1550元，小(xiǎo)时工(gōng)资為(wèi)15元；
第二类地區(qū)，佛山(shān)、东莞、中(zhōng)山(shān)三市，调整后月最低工(gōng)资标准為(wèi)1310元，小(xiǎo)时工(gōng)资為(wèi)12.5元；
珠海市在省标准的基础上自行提高到月最低工(gōng)资标准1380元，小(xiǎo)时工(gōng)资标准13.2元；
第三类地區(qū)除原来的汕头、惠州、江门三市外，增加了肇庆市，调整后月最低工(gōng)资标准為(wèi)1130元，小(xiǎo)时工(gōng)资為(wèi)11.1元；
第四类地區(qū)包括余下的韶关、河源、梅州、汕尾、阳江、湛江、茂名(míng)、清遠(yuǎn)、潮州、揭阳、云浮十一市，调整后月最低工(gōng)资标准為(wèi)1010元，小(xiǎo)时工(gōng)资為(wèi)10元。
