四川寶航人力資源管理(lǐ)有限公司

随着第二及第三産業在中國(guó)國(guó)内生産總值總額中所占比例越來越高，中國(guó)期望從“中國(guó)制造”轉向“中國(guó)創造”，技(jì )術與技(jì )能(néng)人才在這一過程中的重要性不言而喻。藍領終身服務(wù)市場的存在，可(kě)以有效應對目前藍領人才需求由低技(jì )能(néng)群體(tǐ)向高技(jì )能(néng)群體(tǐ)轉移的趨勢。

此外，國(guó)家政策趨向利好也是推動産業不斷向前發展的關鍵動力。近年來，中國(guó)各級監督部門都陸續公布了各項政策和指南。2020年7月，人社部發布《人力資源社會保障部關于開展人力資源服務(wù)行業促就業行動的通知》，鼓勵人力資源服務(wù)機構拓展各類線(xiàn)上求職招聘服務(wù)模式，創新(xīn)服務(wù)模式，提升服務(wù)水平。2021年1月又出台了《人力資源社會保障部關于進一步加強高技(jì )能(néng)人才與專業技(jì )術人才職業發展貫通的實施意見》，支持高技(jì )能(néng)人才與專業技(jì )術人才職業發展，創新(xīn)專業人才職稱評價機制。

這些政策都在促使藍領人力資源服務(wù)行業朝着更高技(jì )術端方向不斷地發展，藍領服務(wù)領域前景廣闊，寶航人力集團在這其中提供的服務(wù)主要分(fēn)為(wèi)勞務(wù)派遣、業務(wù)外包、薪稅保服務(wù)等。在勞務(wù)派遣方面，寶航利用(yòng)深耕行業十餘年的行業經驗，建立了智能(néng)化勞務(wù)派遣服務(wù)系統，以互聯網大數據為(wèi)基礎，通過智能(néng)化技(jì )術，将每個藍領用(yòng)戶實現标簽化管理(lǐ)，運用(yòng)大數據精(jīng)準分(fēn)析，為(wèi)求職者提供在線(xiàn)精(jīng)準匹配的職位。從底層數據驅動—算法賦能(néng)藍領人才庫—自動化貫穿“招聘-到崗”全流程，其綜合核心價值就是實現招聘效率和快速到崗的雙提速。


作(zuò)為(wèi)保障藍領人群就業的平台，寶航人力集團考慮到藍領人群的求職習慣，線(xiàn)下門店(diàn)和互聯網信息的結合模式是非常必要的，線(xiàn)上看信息、門店(diàn)找工作(zuò)的服務(wù)模式，能(néng)夠很(hěn)好的進行優勢互補，無論是就業信息，還是就業服務(wù)，都能(néng)給予求職者充分(fēn)的體(tǐ)驗，讓每一個藍領去任何地方都能(néng)找到有保障的工作(zuò)。在科(kē)技(jì )與數據驅動的數字化平台支持下，公司能(néng)夠有效整合資源，優化不同業務(wù)闆塊之間的資源流通與配置，增強互動和協同。在職業教育業務(wù)方面，公司将數字化科(kē)技(jì )應用(yòng)于教學(xué)和學(xué)校管理(lǐ)

據寶航人力集團2020年大數據顯示，以2021年藍領OMO招聘服務(wù)産生的收入計，寶航人力集團是中國(guó)前幾名藍領OMO招聘服務(wù)提供商；雇員管理(lǐ)服務(wù)方面，寶航人力集團為(wèi)企業客戶提供靈活、全方位的人力資源解決方案。截止2021年末，寶航人力每年累計輸出勞務(wù)人員超70000餘人，累計解決藍領就業人群超50萬人次。涉及一線(xiàn)普工、操作(zuò)工、質(zhì)檢、專業技(jì )工、客服服務(wù)等多(duō)個崗位領域，合作(zuò)企業涵括制造業、互聯網/金融、電(diàn)子科(kē)技(jì )、食品、醫(yī)藥等多(duō)個領域。

當然，有了技(jì )術的支撐還是需要從根源上解決人員根本上的問題——人才自身優勢提升。隻有自己本身的優勢提升，才能(néng)更好的解決就業問題。2022年的政府工作(zuò)報告中指出，要落實落細穩就業舉措，繼續開展大規模職業技(jì )能(néng)培訓，共建共享一批公共實訓基地，加快培養制造業高質(zhì)量發展的急需人才，讓更多(duō)勞動者掌握一技(jì )之長(cháng)、讓三百六十行行行人才輩出。因此，參加技(jì )能(néng)培訓，提升自身技(jì )術含量才是重中之重。

為(wèi)解決這一難題，寶航人力集團在2021年專門開發了寄語小(xiǎo)程序的新(xīn)功能(néng)，專為(wèi)藍領人群提供免費的線(xiàn)上線(xiàn)下職業技(jì )能(néng)培訓課程。同時，平台将上線(xiàn)《技(jì )能(néng)培訓課程》、《技(jì )能(néng)考證服務(wù)》等課程免費讓求職者使用(yòng)。公司提供學(xué)習平台，企業打造培訓計劃，藍領人群主動參與，最終形成公平、規範、有序、有競争力的培訓體(tǐ)系，争取為(wèi)社會培養一批高素質(zhì)勞動型技(jì )能(néng)人才做出更多(duō)貢獻。